职场中有哪些人格分裂

职场中的人格分裂一般指的是临床心理科的人格分裂，临床心理科的人格分裂多属于双向情感障碍或焦虑症的范畴，也有可能是其他精神疾病而导致，常见的有抑郁症、精神分裂症等。

1、双向情感障碍：双向情感障碍的发病原因比较复杂，可能与遗传因素、神经内分泌因素、心理社会因素有一定关系。在职场中人格分裂的人群，可能是由于工作压力较大、经济紧张、家庭关系不和谐等原因导致;

2、焦虑症：引起焦虑症的因素比较多，可能与心理因素、环境因素、药物因素等有关。在职场中人格分裂的人群可能是由于工作压力较大、对自身要求过高、经济条件较差等原因导致;

3、抑郁症：抑郁症可能与遗传因素、心理因素、社会环境因素等有关，患者会出现情绪低落、兴趣减退、快感缺失等症状，也有部分患者会出现思维迟缓、认知功能损害，还会出现自责自罪、运动功能减退、睡眠障碍等症状，也有少部分患者会出现人格障碍;

4、精神分裂症：精神分裂症的发病原因尚不清楚，可能与遗传因素、神经发育因素、心理社会因素有关，患者会出现幻觉、错觉、思维混乱、甚至还会有自杀的倾向，也有可能会在职场中出现人格分裂。

职场中出现人格分裂的人群，可以前往精神科就诊，可以进行病史问诊、精神检查等明确具体情况。平时应保持良好的心态，避免出现自卑心理，可以多与他人交流，适当进行户外活动，有利于保持身心健康。

39健康网(www.39.net)专稿，未经书面授权请勿转载。